Ballotti: Onderwysers verdien nie genoeg
10 000 werklose gegradueerdes
Eliot Ipinge
Die adjunkminister van onderwys, vernuwing, jeug, sport, kuns en kultuur, Dino Ballotti, het erken dat onderwysers in Namibië nie genoeg betaal word nie en het dringend versoek dat hul welstand verbeter word.
Hy het Maandag by die vierjaarlikse kongres van die Onderwysersunie van Namibië (TUN) in Rundu met afgevaardigdes gepraat en beklemtoon dat die welstand van onderwysers belangrik is vir die verbetering van die gehalte van onderwys landswyd.
“Ons onderwysers word nie goed genoeg vergoed nie. Ons moet ons onderwysers beter betaal,” het hy gesê en pogings om verantwoordelikheid uit te stel, verwerp.
“Dit maak nie sin dat ek hier sit en sê dat vergoeding onder ’n ander kantoor val nie. Terwyl die kantoor van die eerste minister en die Staatsdienskommissie verantwoordelik is vir salarisverhogings, moet dit direk en dringend aangespreek word.”
DRUK
Ballotti het die druk binne die onderwysstelsel uitgelig. Namibië het tans ongeveer 30 000 onderwysers in diens, terwyl meer as 10 000 gekwalifiseerde gegradueerdes steeds wag om die beroep te betree.
“Ons het meer as 10 000 werklose onderwysgegradueerdes wat gretig is om in die stelsel te kom,” het hy gesê. “Terwyl ons praat van ons 30 000 onderwysers in die stelsel, moet ons ook diegene erken wat probeer om dit te betree. Dit is ’n kollektiewe verantwoordelikheid, en ons kan nie aanvaar dat die regering ’n oop tjekboek sal verskaf om dit aan te spreek nie.”
Hy het ’n beroep gedoen op proaktiewe leierskap om sistemiese uitdagings, insluitend onvoldoende infrastruktuur, te takel. Met verwysing na sy besoek aan die Kavango-Wesstreek, het Ballotti gesê: “Ons moet proaktief wees as onderwysleiers. Slegs onderwysers verstaan werklik die lot van mede-onderwysers en ons moet vir mekaar pleit.”
Ballotti het ook die belangrikheid van professionalisering, meriete-gebaseerde werwing en voortdurende ontwikkeling beklemtoon om die onderwysberoep te versterk.
“Geen kind is suksesvol tensy hul onderwyser bemagtig, gemotiveerd en met waardigheid behandel word nie,” het hy gesê.
Hy het verder die uitgaande leierskap van die Namibiese Onderwysersunie (TUN) erken en die nuutverkose span aangespoor om voort te gaan om onderwysers se welstand te bevorder.
“Julle het ’n belangrike verantwoordelikheid. Gaan voort om vir onderwysers te pleit en ons onderwysstelsel te versterk,” het Ballotti gesê.
VAKBONDPERSPEKTIEF
Paulus Hango, president van die Vakbondkongres van Namibië (Tucna), ’n filiaal van TUN, het die vakbond se rol in die beskerming van onderwysers se regte en die verbetering van werksomstandighede beklemtoon. Hy het die dringendheid beklemtoon om onderwyserstekorte aan te spreek, veral in afgeleë gebiede en het gevra vir beter salarisse, toelaes en akkommodasie.
“Baie onderwysers staar talle uitdagings in die gesig en dit is ons verantwoordelikheid om te verseker dat hulle in ’n gesonde en ondersteunende omgewing werk,” het Hango gesê.
“Daar is ’n tekort aan onderwysers in skole en hierdie situasie dwing baie onderwysers om ’n oormatige aantal studente te hanteer.”
Hango het ook die belangrikheid van solidariteit tussen vakbonde beklemtoon om voorspraak en kollektiewe bedinging te versterk.
“Ons moet in solidariteit met ander vakbonde werk, want solidariteit is mag. Vakbondlede moet verenig bly en deur voorbeeld lei in die voorspraak vir onderwys en werkersregte,” het hy gesê.
KOMMER OOR GIPF
Hango het verder kommer oor die Pensioenfonds vir Regeringsinstellings (GIPF) uitgespreek, ná aanleiding van vorige verliese wat in die fonds aangemeld is. Hy het die behoefte aan deursigtigheid, verantwoordbaarheid en aktiewe werkersverteenwoordiging in fondsbestuur beklemtoon.
“Ons is nie bang om antwoorde te eis oor wat met die $800 miljoen gebeur het wat verlore gegaan het nie. Die aftreefondse van werkers in die openbare sektor moet beskerm word en fondsbestuurders moet aanspreeklik gehou word,” het hy gesê.
Hy het gevra vir groter deelname van vakbondlede aan besluitneming, om te verseker dat beleggings in lyn is met langtermyn-aftreesekuriteit eerder as korttermynwinste.
“Ons moet ons eie tegniese kapasiteit bou om ingewikkelde finansiële verslae te analiseer en riskante of onnodige beleggingsvoorstelle uit te daag,” het Hango bygevoeg.
“Ons moet die regering toelaat om robuuste registrasie en beskerming van digitale fondse in die openbare sektor te verseker, en ons lede op te voed oor hoe hul geld belê word.”
– [email protected]
Die adjunkminister van onderwys, vernuwing, jeug, sport, kuns en kultuur, Dino Ballotti, het erken dat onderwysers in Namibië nie genoeg betaal word nie en het dringend versoek dat hul welstand verbeter word.
Hy het Maandag by die vierjaarlikse kongres van die Onderwysersunie van Namibië (TUN) in Rundu met afgevaardigdes gepraat en beklemtoon dat die welstand van onderwysers belangrik is vir die verbetering van die gehalte van onderwys landswyd.
“Ons onderwysers word nie goed genoeg vergoed nie. Ons moet ons onderwysers beter betaal,” het hy gesê en pogings om verantwoordelikheid uit te stel, verwerp.
“Dit maak nie sin dat ek hier sit en sê dat vergoeding onder ’n ander kantoor val nie. Terwyl die kantoor van die eerste minister en die Staatsdienskommissie verantwoordelik is vir salarisverhogings, moet dit direk en dringend aangespreek word.”
DRUK
Ballotti het die druk binne die onderwysstelsel uitgelig. Namibië het tans ongeveer 30 000 onderwysers in diens, terwyl meer as 10 000 gekwalifiseerde gegradueerdes steeds wag om die beroep te betree.
“Ons het meer as 10 000 werklose onderwysgegradueerdes wat gretig is om in die stelsel te kom,” het hy gesê. “Terwyl ons praat van ons 30 000 onderwysers in die stelsel, moet ons ook diegene erken wat probeer om dit te betree. Dit is ’n kollektiewe verantwoordelikheid, en ons kan nie aanvaar dat die regering ’n oop tjekboek sal verskaf om dit aan te spreek nie.”
Hy het ’n beroep gedoen op proaktiewe leierskap om sistemiese uitdagings, insluitend onvoldoende infrastruktuur, te takel. Met verwysing na sy besoek aan die Kavango-Wesstreek, het Ballotti gesê: “Ons moet proaktief wees as onderwysleiers. Slegs onderwysers verstaan werklik die lot van mede-onderwysers en ons moet vir mekaar pleit.”
Ballotti het ook die belangrikheid van professionalisering, meriete-gebaseerde werwing en voortdurende ontwikkeling beklemtoon om die onderwysberoep te versterk.
“Geen kind is suksesvol tensy hul onderwyser bemagtig, gemotiveerd en met waardigheid behandel word nie,” het hy gesê.
Hy het verder die uitgaande leierskap van die Namibiese Onderwysersunie (TUN) erken en die nuutverkose span aangespoor om voort te gaan om onderwysers se welstand te bevorder.
“Julle het ’n belangrike verantwoordelikheid. Gaan voort om vir onderwysers te pleit en ons onderwysstelsel te versterk,” het Ballotti gesê.
VAKBONDPERSPEKTIEF
Paulus Hango, president van die Vakbondkongres van Namibië (Tucna), ’n filiaal van TUN, het die vakbond se rol in die beskerming van onderwysers se regte en die verbetering van werksomstandighede beklemtoon. Hy het die dringendheid beklemtoon om onderwyserstekorte aan te spreek, veral in afgeleë gebiede en het gevra vir beter salarisse, toelaes en akkommodasie.
“Baie onderwysers staar talle uitdagings in die gesig en dit is ons verantwoordelikheid om te verseker dat hulle in ’n gesonde en ondersteunende omgewing werk,” het Hango gesê.
“Daar is ’n tekort aan onderwysers in skole en hierdie situasie dwing baie onderwysers om ’n oormatige aantal studente te hanteer.”
Hango het ook die belangrikheid van solidariteit tussen vakbonde beklemtoon om voorspraak en kollektiewe bedinging te versterk.
“Ons moet in solidariteit met ander vakbonde werk, want solidariteit is mag. Vakbondlede moet verenig bly en deur voorbeeld lei in die voorspraak vir onderwys en werkersregte,” het hy gesê.
KOMMER OOR GIPF
Hango het verder kommer oor die Pensioenfonds vir Regeringsinstellings (GIPF) uitgespreek, ná aanleiding van vorige verliese wat in die fonds aangemeld is. Hy het die behoefte aan deursigtigheid, verantwoordbaarheid en aktiewe werkersverteenwoordiging in fondsbestuur beklemtoon.
“Ons is nie bang om antwoorde te eis oor wat met die $800 miljoen gebeur het wat verlore gegaan het nie. Die aftreefondse van werkers in die openbare sektor moet beskerm word en fondsbestuurders moet aanspreeklik gehou word,” het hy gesê.
Hy het gevra vir groter deelname van vakbondlede aan besluitneming, om te verseker dat beleggings in lyn is met langtermyn-aftreesekuriteit eerder as korttermynwinste.
“Ons moet ons eie tegniese kapasiteit bou om ingewikkelde finansiële verslae te analiseer en riskante of onnodige beleggingsvoorstelle uit te daag,” het Hango bygevoeg.
“Ons moet die regering toelaat om robuuste registrasie en beskerming van digitale fondse in die openbare sektor te verseker, en ons lede op te voed oor hoe hul geld belê word.”
– [email protected]
Kommentaar
Republikein
Geen kommentaar is op hierdie artikel gelaat nie